在偏远山区当教师,每年三个月的假期,扣五险一金后月薪九千,是辞职还是留下?

偏远山区当教师,工资9000,一年3个月的假期,如果是我,我会理性地分析利弊。

1从你给出的偏远山区工资角度来说,我也是老师一个月3000多元,着实羡慕你,而且我也在农村任教,就是可能地区没你的偏远,但工资是我们的好几倍。如果你还想继续当老师,除非去发达城市,工资会高一些,但消费也很高。不然一般的城市工资都不会太高,还不如在此地工作呢!如果你是一位年轻的教师,假如你有了更好的出路,可以外出闯一闯,如果你还没有成家,没有对象等因素的牵绊,刚好有份工作等着你,待遇又很丰厚,那你可以考虑换地方。但你已经在当地成家或者扎根,轻易就不要动了,毕竟那将牵扯的不是你一个人。

2从出行方便程度来说。偏远山区的交通是不及大城市便利,但偏远山区现如今的交通也是比以前便利多了,如果是因为接触不到大都市的繁华,或者在当地也没什么朋友,亲人,思乡想归故里,先与家人沟通,听听他们的意见。偏远山区虽然生活条件没有大都市的繁华,但也有山区的幽静恬适,怡然自得,如果你喜欢热闹,不喜欢寂静,可以考虑离开,但离开后你能保证一定会喜欢大城市的车水马龙吗?

3我个人建议应该顺其自然,顺心而为。当然如果是我我一定不会走,毕竟在农村7年,隔着三个小时的车程,一周回一次家,我也坚持住了,交通不便利,生活物品的样数也没有大城市繁种多样,但是在那里我感觉到的当地人的朴实无华,对人的谦和坦率,想家是必然的,可心里有家,那么所在的远方也有家的影子。所以人生就是这样就是一个是非题,有利有弊,从心出发,心之所向,便是方向。 个人观点,不喜勿喷。

在偏远山区当教师,每年三个月的假期,扣五险一金后月薪九千,是辞职还是留下?


扣五险一金后9000多的工资,偏远山区教师,纵观祖国各地,这种待遇好像只有一个地方能实现,那就是西藏。

不知道我猜的对不对?

如果是西藏,我的看法是还是别去了。

第一:那种环境,一般人不好生存。

就缺氧这一条估计好多人身体都承受不住。

环境恶劣,生活不适应都是其次的,就缺氧这一条,大部分内地人受的了吗?

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第二:那种地方,挣钱再多也没地花。

你在西藏,就算每月一万又如何,有地方花钱吗?

周围没有超市商场,什么都没有。你挣钱做什么?

第三:钱再多就怕没命花。

那种地方好多人不长寿的,身体会出现各种各样的问题。就怕你挣了很多钱,却换不回你的命。

所以还是不去的好。

第四:在那么偏远的地方,成家都很困难。

你可能没机会认识同龄的朋友,没机会谈恋爱结婚。

还可能遥遥无期根本调不回来。

如果如此,你挣那么多钱干什么用?

在偏远山区当教师,每年三个月的假期,扣五险一金后月薪九千,是辞职还是留下?

山区月薪9000,在一般的内地都是不可能的,就算加上山区补贴也根本不可能。

我们这里,刚毕业的下乡最多4000左右。

所以看来看去,西藏最有可能。

当然,如果你是西藏人,可以考虑,毕竟你很适应那里的生活。如果是内地人,我真的不建议去。

钱慢慢都会挣回来的,但想再回来可能就不是那么容易了。

大家说呢?


请教 在哪里的山区?扣除五险一金有9500元 到手我愿意过去奉献,真心话! 所以个人建议 工作可以继续,在山区工作但是可以在旁边市区买房置业!


这是在哪个山区吖,扣除五险一金9000+多工资已不低了,羡慕嫉妒恨啊!我也是老师,刚参加工作时在最边远的山区做山区教师,在那工作了五年。后为了解决单身问题申请调动到现在的学校,虽然离家近了,但现在肠子都悔青了。在我调动一年后,县里开始实施乡村教师生活补贴,我原来的单位现在每月光生活补贴就1200+,是我现在的四倍,而且要是当初没申请调动现在可能早进中一了,现在算一下每月少拿1800+。从现在看晋升职称还得等,后悔死了。奉劝你,考虑好了再做决定,要是现在单身为解决个人问题,拿就可以放弃眼前金钱利益,毕竟终身大事更重要。要是现在不存在解决单身问题,还是慎重考虑,免得以后后悔。


你那么幸运,偏远山区老师,月净收入九千,地球不多,火星没有,为什么不留下来?

我在广东粤北山区做老师,一开始才二百多一个月,那时还没有五险一金。乡镇修公路通县城,捐了三百,一个月工资扣完都不够。后来,工资隔几年上涨一些。六七百,一千多,在农村时领到二千多很高兴了。到现在市区工作,除去五险一金,账面月工资五千元这样。查看个人社保障号,社保里写的缴扣工资是七千多。买房、供房、孩子读书,压力山大。

我们那一直强调老师要安贫乐教,敬业爱岗。大家也这样做了。

所以,年轻人有理想,有追求,是好事。如果你真有本事,先在山区教五年(我们这边新招山区老师合同上是五年),再凭实力调到你想去的学校。

当然,如果你有更好的选择,那另作打算。


你多大?

你可以说说具体是哪个山区吗?

据我所知,目前农村和山区老师工资没这么高的,羡慕你的工资啊。

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1.如果你年纪超过40岁,那就继续呆着吧,毕竟偏远山区的孩子需要老师。

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2.如果你的儿女都不在你身边,留守儿童也不多,撤校合并,学校离你家很远,不方便,那你离开吧。

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3.如果你30岁左右,还是呆着吧,大城市不好混,小城市找不上这么高工资的工作。

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4.9000元工资,一年三个月的假期,去哪里旅游不好啊,三个月可以去多少地方啊,珍惜你目前拥有的吧,在城市里上班还不是三点一线的生活,压力又大,房贷,车贷压的你喘不过气。

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总之,要走就抓紧离开,别朝秦暮楚,耽误了教学,不想走,就踏踏实实的,好好教书育人,不久的将来,你的学生有出息了,你会很有成就感的。


谢谢邀请,我是张针人聊养生,我来给你回答我觉得还是留下比较好,为啥呢?

一、工资是真的可以,税后9000的工资,已经比95%的人工资高,这样的工资可以有一个好的生活,不知道是哪个省份呢,能给我们说说不

二、假期三个月也是很多,像我们医生过年才6天假期,真是羡慕你的假期,三个月可以好好的休息一下,我们一年加起来就半个月多一点假期[流泪]

三、好好干,以后可能发展空间更大,山区的地方人少,最终可以当一个小校长

四、能不能带上我[流泪],

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辞职吧,工资太低了!再怎么也得一个月10万,毕竟是山区。[困]


偏远山区师资非常缺,给的工资相对来说很高了,要不要留下笔者有如下看法。

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从教育情怀角度来看

曾经你选择去偏远山区,肯定有一定的理由,多半有一些教育情怀的:为贫困山区的孩子带来更好的教育。

现在工作了一段时间,现实环境可能和你当初的设想有很大差异,所以产生了离开的想法。这个时候应该权衡一下初衷,当初来的目的和意义,留下会有发挥多大作用,走了又会产生什么影响,这个不难,写在纸上更容易做出决定。

在偏远山区当教师,每年三个月的假期,扣五险一金后月薪九千,是辞职还是留下?

从收入水平来看

在偏远山区,教师可以到手9000块工资,不低了,有些山区教师工作一辈子才能拿到你的三分之一,可见对你的重视。

在三四线城市,教师平均收入水平也达不到6000块,你的工资相对而言不低,应该走的是人才引进通道。

在偏远山区当教师,每年三个月的假期,扣五险一金后月薪九千,是辞职还是留下?

从未来发展来看

对未来的规划,每个人都是不同的,看个人志向了。有的人为理想可以清贫一生,有的人为名利可以违法犯罪。

如果长期工作下去,不但可以实现教书育人的愿望,而且可以谋个不错的前程,留下还是不错的选择。

以上是笔者个人建议,希望对你有帮助。


看你自己啊,你又没说你想要什么,你最渴望的是什么,也许你的理想是建功立业,又或者你的理想是福泽边陲。每个人的经历不一样,会做的选择就不一样。

甲之蜜糖,乙之砒霜。谁也没有立场去说让你辞职还是留下,那是你的人生。